Dr. Zinka Kosec, spec. org. – manag.

Izobraževanje: Po diplomi in specializaciji, ki jih je opravila s področja managementa je doktorirala na Fakulteti za šport Univerze v Ljubljani z raziskavo o napovedovanju delovne uspešnosti zaposlenih na sedečih delovnih mestih. Pri svojem delu združuje poslovno, pedagoško, raziskovalno in svetovalno delo. Rdeča nit izobraževanja in raziskovanja je preučevanje organizacijskega vedenja posameznika (organizational behavior). Neformalno izobraževanje: NLP (Miami, ZDA in SLO), International multikultural week (Bukarest, Romunija), MUKS, Mentorstvo, SZKO, alternativa (Kerala, Indija), Pedagoško Andragoška izobrazba, Mikromaster …

Poslovno delo: Dr. Zinka Kosec ima že skoraj 20 let izkušenj v lastnem podjetju na področju izobraževanja posameznikov, zaposlenih in študentov. Področja dela se dotikajo tako organizacije in vodenja različnih (EU, ESS) projektov kot tudi izvedbe izobraževanj, seminarjev, delavnic in treningov. Vsebine se najpogosteje nanašajo na veščine, kot so:

  • vodenje,
  • mentorstvo in prenos znanja,
  • komunikacija in obvladovanje konfliktov,
  • obvladovanje stresa,
  • time management,
  • skrb za dobro organizacijsko kulturo in klimo,
  • promocija zdravja na delovnem mestu, uvajanje sprememb …)
  • in v zadnjem času v podporo zaposlenim v času različnih kriznih stanj.

Pedagoško delo: Sodeluje z Višjo strokovno šolo Brežice, Višjo šolo za kozmetiko in velnes LJ, Dobo MB ter Šolskim centrom NM. Habilitirana predavateljica in poučuje na različnih strokovnih predmetih, je mentorica že več kot 60 diplomskih nalog in praktičnega dela v organizacijah. Dr. Zinka Kosec je tudi avtorica učbenikov za predmete višje šole. Leta 2022 je bila vodja projektne skupine, v katerem je nastal tudi nov študijski program.

Raziskovalno delo: Skozi specialistični študij je raziskovala razvoj kariere posameznika v doktorskem študiju pa se posveča napovedovanju uspešnosti posameznika na delovnem mestu skozi pet parametrov (počutje na delovne mestu, zadovoljstvo z delom in življenjem, sposobnost obvladovanja stresa, hidracija in telesna aktivnost). Je tudi recenzentka znanstvene revije s področja pozitivne psihologije.

Svetovalno delo: Dr. Zinka Kosec je presojevalka pri NAKVIS-u in v strokovnem svetu Skovenskega združenja za kakovost in odličnost. Kot svetovalka deluje na Centru za poklicno izobraževanje – CPI, kjer je sooblikovala različne programe za višje šolstvo (Munera), uspešno je zaključila tudi MUKS modularno usposabljanje za kariernega svetovalca v okviru vseživljenjske karierne orientacije VKO in usposabljanje za mentorje.

Reference (čez 1200 organizacij, naštetih je le nekaj): Lek, d. d., Luka Koper, NLB, d. d., UKC Ljubljana, SDH, ARSO, Ministerstvo za naravne vire in prostor, Mercator, Zavarovalnica Triglav, Eurogarden, ELeclerc, HSE, Onkološki inštitut Ljubljana, Eles, Petrol, Žale, Šport Ljubljana, Stanovanjski sklad, Drama, DIC Ljubljana, Gorenjska banka, Etiketa, Javni holding Ljubljana, Žale j. p., Smučarska zveza Slovenije, Agraria, Štajerska gospodarska zbornica, BIC Brežice, Ljudska univerza Celje, CDI Univerzum, Višja šola za kozmetiko in velnes Ljubljana, Šolski center Novo mesto, Doba, Erudio izobraževalni center, Visit Ljubljana, LPP Ljubljanski potniški promet, UNI LJ, Fakulteta za formacijo, UNI Lj, Biotehnična fakulteta, BTC, d.d., Snaga javno podjetje MB, AMZS rent, d. o. o., Klub RG Narodni dom, Ljubljanski grad, Komunala Radovljica, Pivka perutninarstvo, Ljudska univerza Ajdovščina, Dom upokojencev Domžale, Dom dr. Janka Benedika Radovljica, Magneti Ljubljana, Slo rest …

Projekti: ASI, KOC in KOC 2.0, TPK I., II., in III., Silver, PONI, NIPO, Korak, Welly, Munera, Erazmus+, Razvoj podeželja …